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置顶趣闲赚APP是真的吗?一个可以日赚100+的手机赚钱软件

发布 : 我爱赚钱网编辑 | 分类 : 手机赚钱 | 评论 : 2人 | 浏览 : 228次
趣闲赚APP是真的吗?一个可以日赚100+的手机赚钱软件

趣闲赚APP怎么赚钱?趣闲赚app是“徐州华英网络科技有限公司”开发的一款(闲人)宝妈兼职赚钱软件,小任务获取大报酬,动动手指就可以领取相应的报酬。其实这个平台性质和众人帮是一样的都是做任务赚钱的平台,每天做任务就可以赚钱满1元就可以微信或者支付宝提现,错过众人帮的朋友赶紧来加入趣闲赚吧。对于新用户有撸点,注册后只要完成3个任务(任务不指定,自己选择)即可获得4元,系统额外奖励1元,可直接提现5元支付宝,秒到账。趣闲赚用户可以通过完成悬赏任务来免费赚钱。这些任务都比较简单,比如注册账户,下载APP,微信关注等等。跟牛帮、众人帮、蚂蚁帮扶差不多的类型。此类平台能不能长期做下去,还要看能不能形成良好的任务链。由于是新平台,为了拉客户,可以直接发布任务,无需手续费,在APP里可以看到。趣闲赚AP

目前想开车卖货,每一家店都去上门推销,卖什么好呢?

发布 : 我爱营销网 | 分类 : 职场 | 评论 : 0人 | 浏览 : 5次
目前想开车卖货,每一家店都去上门推销,卖什么好呢?

昨天有一个粉丝提问,说自己有一部私家车,目前想开车卖货,每一家店都去上门推销,卖什么产品比较好?实话实说,我也不是这方面的专家,我只是专注于实体经济方面的创业者,所以也无法给出最准确的回答。但是我想把这个问题抛出来,期望大家一起探讨,我这里推荐几个供参考。快餐这个最简单粗暴,就是在家里把快餐做好,然后每家店都去跑订餐,这样一定有效果。目前很多外卖都很贵,而且味道还不好,具体原因呢?就是快递费和平台薅羊毛,商家不赚钱,饭菜怎么能保证质量呢?所以说,如果自己有部车,就在家做好质优价廉的快餐,每一家店都去上门推销,让无法回家吃饭的店主或者店员,都能吃上一份可口的饭菜,同时自己也赚钱。这就是一个好途径。APP推广这也是一个挣钱渠道。现在有很多APP,都需要商家入驻或者客户下载,那么,拿下一个APP地

职场精英成功,原来都在用这个方法,很多人不愿意说出来

发布 : 我爱自媒体 | 分类 : 职场 | 评论 : 0人 | 浏览 : 18次
职场精英成功,原来都在用这个方法,很多人不愿意说出来

在职场上的很多人都希望通过一些有捷径的方法,进而成为这个领域的精英,希望在职场上占有一席之地,同时希望自己能够有所成长和发展。曾经有一次小米科技的雷军去拜访日本的经营之父稻盛和夫,问他一天工作多少个小时,他说一天工作16个小时以上,而雷军一天平均也是工作14小时,当雷军听到这里时心里也感觉舒服了很多,在飞机上雷军看到一本写道稻盛和夫的书说:通往成功的道路上除了勤奋没有其它的办法。雷军很庆幸自己一直坚持着用勤奋的做事方式来指导自己做企业。最开始在我个人在刚创业的时候,有个小伙子跟着我做项目,做几个月就放弃了,后来我做大了,他又想回来,我拒绝了,并非我冷酷无情,而是我知道一个喜欢放弃的人,他还会放弃(cnwangzhuan.com)。在我创业的过程中,我碰见过很多放弃的人,我对这些人非常的不感冒

职场中谁才是真正好朋友,如果没有人告诉你,多年后你才明白

发布 : 我爱职场网 | 分类 : 职场 | 评论 : 0人 | 浏览 : 12次
职场中谁才是真正好朋友,如果没有人告诉你,多年后你才明白

在职场中到底谁才是我们真正的朋友也有些人说职场中就没有真正的朋友,同事之间永远存在的是利益的关系。不能说这样的观点完全是错误的,只能说是存在这样的情况。职场同事和朋友没有绝对的区分和概念,职场中当你需要帮助时同事伸出手帮助了你,当你加班时同事愿意和你一起分担,当你生病了同事第一个去医院看望你,慢慢的你感觉他(她)成为了你很要好的朋友了,甚至感觉这个人可以跟你成为一辈子的朋友。不管是在职场(cnwangzhuan.com/)或生活中朋友其实是一件简单的事,就是那种即使很多年我们不相见了,但他仍然在内心那种永远的祝福你更好的人,没有任何所求和回报,只愿你一切安好一辈子幸福安好的人,他(她)就是我们这辈子真正的好朋友。文:大鹏V职场创业

社保断缴会怎么样?还能不能办理退休?太难了

发布 : 我爱自媒体 | 分类 : 职场 | 评论 : 0人 | 浏览 : 29次
社保断缴会怎么样?还能不能办理退休?太难了

2019年社保断缴没有特殊的规定,我们所说的社保不仅仅包括养老保险和医疗保险,还有失业保险,生育保险,工伤保险。对我们参保人员来说社保断缴多多少少会有一点影响。具体哪些影响还要看具体实际情况:比如说医疗保险断缴对我们每个人来说都至关重要,不管是城乡居民医疗保险还是职工医疗保险都是我们老百姓的基础医疗保障,看病的时候能给医保报销一部分;城镇职工医疗保险断缴次月起不能医保报销保障,职工医保断缴三个月当年医保缴费年限不作累计计算。医保断缴6个月后,再次参加职工医保时有等待期。这就意味着看病就医时所有费用全部自费,以上从医疗保险方面来看社保断缴是非常严重。如果从养老保险角度考虑,社保断缴没有什么影响;因为领取养老金的条件是养老保险累计缴费满15年,到法定退休年龄就可以办理退休领取养老金。那也就是说养

问领导职场上喜欢聪明人还是老实人,领导不回答,只是笑了笑

发布 : 我爱职场网 | 分类 : 职场 | 评论 : 0人 | 浏览 : 22次
问领导职场上喜欢聪明人还是老实人,领导不回答,只是笑了笑

表弟是一家大型公司的的销售主管,这段时间公司陆续劝退或开除了一些人,表弟说这些平时都是比较聪明的人也有一定成绩,表弟有些惊慌担心这样的事情也会出现在自己身上。因为他在公司算是一个比较老实的人,只知道老实的做事为人也踏实厚道,这几天他找到我问我后面自己应该怎么办?我问他担心的是什么?他回答说担心自己太老实下步也会劝退他。我问他说现在公司辞退和劝退(cnwangzhuan.com))的是一些什么人?他回答说都是一些平时看似很聪明的会来事的人。我说如果这样你就不用担心了,因为你不在这类之列,表弟有些半信半疑,但最后验证我的话是正确的。不管是在职场还是生活当中往往最不缺的就是所谓的聪明人,就是认为自己心眼多套路深的所谓聪明人,现在这个社会大家没有谁比谁笨,谁又能骗得了谁呢?绝大多数只是别人不愿意揭穿

互联网HR:我们是这样裁员的

发布 : 我爱seo | 分类 : 职场 | 评论 : 0人 | 浏览 : 65次
互联网HR:我们是这样裁员的

从网易开始,大公司“暴力裁员”话题刷屏朋友圈。其实,裁员从来不是新鲜事。做决定的是公司,执行的是HR。工作性质促使他们有时候不得不成为“背锅侠”。HR在裁员过程中到底会有哪些套路?他们的自主权限有多大?这个承上启下的角色有哪些焦虑与难处?今天请资深HR来现身说法。来源|燃财经「ID:rancaijing」持续发酵一周后,“网易暴力裁员”一事终于有了结果。11月29日,网易发布公告称,针对前同事离职一事,双方已达成和解。网易对4名主管和1名员工进行了不同层级处分。一周前,一位网易游戏前员工发文称,其在患病期间,遭遇公司不公平待遇,被逼迫、算计、监视、陷害、威胁,甚至被保安赶出公司。网易以“老员工的评判标准要比新员工高”为由,给业绩排名“第二”的作者打了D级绩效;在作者不愿离职的情况下,“威胁不

什么样的员工适合当领导,很多上级是这样想的,但不愿说出来

发布 : 我爱自媒体 | 分类 : 职场 | 评论 : 0人 | 浏览 : 33次
什么样的员工适合当领导,很多上级是这样想的,但不愿说出来

很多职场上的新人,在经过一个职场的生存期后,慢慢的开始向职场增长期过度,并且希望在这样的一个时期有所进步和突破,特别是在发展上,希望自己有一个质的飞跃,也希望自己走上一个职务或领导的岗位。通常情况下,作为一个岗位的领导除了有一定相应岗位技能之外,最重要的是要做到一岗多专,到底什么样的人适合当领导,通常情况下作为领导或老板会这样认为:想提拔一个员工,那就安排他去做一些不熟悉的事,如果他想尽各种办法能做好,它就是一个通才适合当领导,如果他说自己不会,那他只适合当员工,所谓君子不器(cnwangzhuan.com),聪明的员工是为解决问题而生的,而不是只能做自己熟悉的工作。所以你想成为领导者,必须精通各种业务,你得是个通才,而普通人偏向于专才适合做专家。因此当我们个人明白了这些,在实际的工作中就应

职场面试高层岗位,问到一个问题涉秘问题,很多人回答是错误的

发布 : 我爱职场网 | 分类 : 职场 | 评论 : 0人 | 浏览 : 29次
职场面试高层岗位,问到一个问题涉秘问题,很多人回答是错误的

在很多大型的公司晋升高层或晋升高层岗位时,都会面临重重考核和相关的测试,其中除了相关的岗位专业知识,一般情况下被面试者也会被问到一些其他的相关问题,其中有一个涉及一个人隐私秘密的问题很多人回答不太恰当。在一些大型企业面试高层或晋升高层时会被问到这样一些问题,就是你和你父母的关系处理的如何,如果发生矛盾如何解决?很多人遇到这样的问题时感觉到一脸的迷茫,以前没有遇到过这样的的问题不知道如何回答。稍有经验的人可能会编一些自己的想法或观点,虽然关系不好但也会说和父母关系处理得很好。这样的回答也很快会被经验丰富的面试官识破。面试官问题这样的问题核心的目的有两个:一是了解你的思想道德能力(cnwangzhuan.com)品质的层级,如果一个连父母都不尊重或关系处理不好的人,很难能够承担更重的责任和岗位重

职场上掌控自己的情绪,只需要做到这一点,同事不会轻易告诉你

发布 : 我爱职场网 | 分类 : 职场 | 评论 : 0人 | 浏览 : 36次
职场上掌控自己的情绪,只需要做到这一点,同事不会轻易告诉你

在职场上当我们面对工作的压力时,有时避免不了的会产生情绪或想发脾气的冲动,很多人对待这样的问题要么是忍要么是发泄,能够采用正确的方法控制自己情绪的人并不算多。如果一个人能够很好的控制自己的情绪,就能够更多的去掌控自己的心情,当一个心情快乐时做事出发初衷也是善良的,你选择的善良,以后你离快乐就不远了,快乐和善良之间(cnwangzhuan.com)是一个良性互动的关系。做事从善良出发是帮助别人也是成就自己,相反很多人只是顾及自己的感受,从而导致了情绪的失控,最后伤了自己也伤了别人。因此很多时候如果你想发脾气了或情绪快失控时,请停下来静下来发自内心的做一件对别人有帮助的事,但这个过程完成之后你会发现自己情绪也会随之改变,有时改变就是这么简单,从自己开始从内心开始,当你真正开始改变时你会发现,事情

马云说过的一句话,职场很多人没有想明白,只有少数人看懂

发布 : 我爱职场网 | 分类 : 职场 | 评论 : 0人 | 浏览 : 38次
马云说过的一句话,职场很多人没有想明白,只有少数人看懂

马云曾经在一次公开场合演讲时说到:我最讨厌那些天天抱怨自己的工作,但是不辞职的人。我相信听现在也有很多人对自己的工作不满意,就是我们明知道不喜欢这份工作,我们觉得是在浪费自己的时间和生命,但还是在坚持着在上班在应付着。但你为什么不愿意换工作(cnwangzhuan.com),因为害怕不安全,怕走的时候会饿死了去要饭,但是现在这个社会现在想去要饭是很困难的一件事儿,因为你拿不到牌照,这个假想也是不成立的。因此与其是这样的抱怨解决不了问题,还不如从现在开始去改变自己,改变成为你自己想要的样子,只有你自己改变了提升了一切才会变好。抱怨永远解决不了问题同时会让人远离你,一个不会游泳的不应该是一直想着换水池,而是想着怎样学会游泳的本领,这才是解决问题的根本所在。很多人没有想明白这个问题的原因所在,只有

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